우리 회사는 고객과 사회로부터 신뢰받는 기업으로 성장하기 위해 모든 임직원이 준수해야 할 윤리적 기준과 행동 원칙을 다음과 같이 선언한다.

우리는 투명하고 공정한 업무수행을 통해 지속 가능한 성장을 추구하며, 사회적 책임을 다하는 바른 기업이 되고자 다음의 윤리헌장을 제정하고 성실히 실천할 것을 다짐한다.

제1조 고객에 대한 책임과 신뢰

• 고객의 요구사항과 기대를 정확히 이해하고, 최고의 품질과 서비스를 제공한다.

• 고객의 정보를 철저히 보호하며, 허위나 과장 없는 정직한 커뮤니케이션을 실천한다.

• 고객 만족을 최우선 가치로 삼고, 신뢰받는 파트너가 되도록 노력한다.
  
  

제2조 공정한 거래 및 협력사와의 상생

• 협력사와는 평등하고 상호 존중의 원칙 아래 공정하게 거래한다.

• 협력사에게 부당한 요구를 하지 않으며, 모든 계약 및 납품 과정에서 투명성을 유지한다.

• 협력사와의 지속적인 동반 성장을 위한 기술 지원 및 품질 개선 활동에 협력한다.
  
  

제3조 임직원의 윤리적 책임

• 임직원은 관련 법령과 회사의 규정을 준수하며, 직무 수행에 있어 정직과 청렴을 기본으로 한다.

• 회사 자산을 사적으로 사용하지 않으며, 이해 상충 상황을 회피한다.

• 모든 업무는 공정성과 객관성을 바탕으로 처리하며, 부당한 이익을 추구하지 않는다.
  
  

제4조 산업안전 및 환경보호

• 열처리 공정에서의 산업안전 및 작업환경 개선을 최우선으로 고려한다.

• 환경 관련 법규를 철저히 준수하며, 온실가스 및 유해물질 배출 저감을 위해 노력한다.

• 자원 절약 및 친환경 기술 개발을 통해 환경 친화적 열처리 기업이 되도록 최선을 다한다.
  
  

제5조 사회적 책임과 법규 준수

• 지역사회와의 조화를 도모하고, 사회공헌 활동에 적극 참여한다.

• 부당한 정치적 개입이나 금품 제공 등 비윤리적 행위를 하지 않는다.

• 모든 국내외 법령, 국제규범 및 산업 규칙을 성실히 준수한다.
  
  

제6조 정보보호 및 기술유출 방지

• 고객, 협력사, 회사의 기술 정보는 철저히 보호하며 외부 유출을 방지한다.

• 관련 보안 수칙을 숙지하고 이행하며, 기술보안 교육을 정기적으로 실시한다.
  
  

제7조 지속가능경영의 실현

• ESG(환경, 사회, 지배구조) 가치를 바탕으로 지속가능한 경영을 추구한다.

• 윤리경영 실천을 위한 내부 통제 체계를 유지하고, 정기적인 윤리교육을 실시한다.

• 위반사항에 대한 자율적 신고와 보호 제도를 마련하여, 투명한 기업문화를 조성한다.